การดำเนินธุรกิจตามปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงของชุมพรคาบาน่า
ความพอประมาณ
- พึ่งพาตนเอง โดยการผลิตสิ่งของบางอย่างใช้เอง เช่น เครื่องคั่วกาแฟ สบู่ น้ำยาทำความสะอาด ปรับผ้านุ่ม น้ำมันไบโอดีเซล เป็นต้น
- พึ่งพาอาศัย โดยให้พนักงานและครอบครัวผลิตสิ่งของส่งมาขายให้องค์rกร
- พึ่งพิงกัน โดยการนำสิ่งของที่มีอยู่มากและไม่ได้ใช้ประโยชน์ ไปแลกเปลี่ยนกับสิ่งของบางสิ่งที่จำเป็นต้องใช้จากชาวบ้าน หรือชุมชน
- เจริญเติบโตอย่างพอเพียง คำนึงถึงศักยภาพขององค์กรและสิ่งแวดล้อม
- ประกอบธุรกิจเฉพาะด้านที่ชำนาญหรือต่อยอดจากธุรกิจหลักเท่านั่น
ความมีเหตุผล
- สร้างระบบการดำเนินงานให้สอดคล้องเหมาะสมกับพฤติกรรมของพนักงาน
- จัดโครงสร้างองค์กรใหม่ ให้เรียบง่าย ไม่ซับซ้อน จ้างพนักงานที่เป็นในพื้นที่
- ประหยัดทรัพยากร เพื่อประหยัดทุนและให้เกิดความยั่งยืนของธุรกิจ
- ใช้เครื่องมือ เครื่องจักร และ เทคโนโลยี่ที่เหมาะสม รวมถึงการพัฒนาขึ้นเอง
- กระจายความเสี่ยง โดยนำเสนอรูปแบบต่างๆ ของกิจกรรมการท่องเที่ยว เช่น การดำน้ำ การเยี่ยมชมแหล่งต้นน้ำ Home Stay เป็นต้น
การมีภูมิคุ้มกัน
- ใช้ภูมิปัญญาท้องถิ่นในการสร้างสรรค์การให้บริการ เช่น การดำนาเกี่ยวข้าวในรีสอร์ท เป็นต้น
- มีการบริการที่หลากหลาย เพื่อรองรับลูกค้าแต่ละกลุ่ม
- บริหารจัดการที่สอดคล้องกับการให้บริการ
- สร้างทรัพยากรขึ้นแทนที่ เช่น ปลูกต้นไม้
- สร้างเครือข่ายพันธมิตรทางธุรกิจเพื่อความเข้มแข็ง แลต่อยอดจากการรร่วมมือกัน
ความรู้
- ส่งเสริมและเปิดโอกาสให้พนักงานพัฒนาศักยภาพอย่างต่อเนื่อง
- ส่งเสริมให้พนักงานได้รับข้อมูลข่าวสารต่าง
- มีการอบรม ถ่ายทอดความรู้เรรื่องเศรษฐกิจพอเพียงแก่พนักงาน
คุณธรรม
- ให้อิสระแก่พนักงานในการเลือกที่จะทำหน้าที่และร่วมกิจกรรม
- สนับสนุนสวัสดิการต่าง ๆ รวมทั้งดูแลพนักงานหลังเกษียณ
- ส่งเสริมการทำงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต มีคุณธรรม ช่วยเหลือกันไม่เบียดเบียนกัน รวมถึงชุมชน
- รักษาสภาพแวดล้อม รวมทั้งมีการสร้างทรัพยกรขึ้นแทนที
- สนับสนุนชุมชน